Pencarian berdasarkan :
Pencarian terakhir:
C:\laragon\www\perpustakaan\lib\SearchEngine\DefaultEngine.php:610 "Search Engine Debug 🔎 🪲"
Engine Type ⚙️: "SLiMS\SearchEngine\DefaultEngine"
SQL ⚙️: array:2 [ "count" => "select count(distinct b.biblio_id) from biblio as b left join mst_publisher as mp on b.publisher_id=mp.publisher_id left join mst_place as mpl on b.publish_place_id=mpl.place_id where b.opac_hide=0 and (b.biblio_id in(select bt.biblio_id from biblio_topic as bt left join mst_topic as mt on bt.topic_id=mt.topic_id where mt.topic like ?))" "query" => "select b.biblio_id, b.title, b.image, b.isbn_issn, b.publish_year, mp.publisher_name as `publisher`, mpl.place_name as `publish_place`, b.labels, b.input_date, b.edition, b.collation, b.series_title, b.call_number from biblio as b left join mst_publisher as mp on b.publisher_id=mp.publisher_id left join mst_place as mpl on b.publish_place_id=mpl.place_id where b.opac_hide=0 and (b.biblio_id in(select bt.biblio_id from biblio_topic as bt left join mst_topic as mt on bt.topic_id=mt.topic_id where mt.topic like ?)) order by b.last_update desc limit 10 offset 0" ]
Bind Value ⚒️: array:1 [ 0 => "%Pegawai Negeri Sipil%" ]
Melalui modul ini dijelaskan secara rinci terkait jenis jenis dan prosedur kenaikan pangkat.
Jabatan ASN terdiri atas jabatan administrasi, jabatan fungsional dan jabatan pimpinan tinggi. Jabatan Fungsional saat ini diatur pada Peraturan Menteri Pendayagunaan Aparatur Negara dan Reformasi Birokrasi Nomor 13 tahun 2019 Tentang Kebijakan Pembinaan Jabatan Fungsional. Kemudian sesuai dengan amat Kepala BPSDM Kementerian Hukum dan HAM tetang pembuatan modul best practice pada biro kepegaw…
Modul ini menyajikan panduan praktik dalam penyelenggaraan penilaian kompetensi Aparatur Sipil Negara (ASN), dengan fokus pada fungsionalitas dan akuntabilitas pengelolaan sistem kompetensi di lingkungan instansi pemerintahan. Merujuk pada standar kompetensi nasional dan mekanisme internal kelembagaan, modul membahas kerangka teknis dan kebijakan yang efektif untuk menjamin kualitas sumber daya…
modul ini diberikan sebagai upaya pembentukan sumber daya manusia kementerian hukum dan ham yang bermental sehat dan jasmani kuat yang tentunya akan memberikan kontibusi positif bagi peningkatan kinerja dan kualitas pelayanan publik yang prima di lingkungan kementerian hukum dan Ham
Modul ini memuat tata Cara Penjatuhan Hukuman Disiplin dan Pemberhentian Karena tindak Pidana bagi Pegawai di lingkungan
modul inin bermanfaat untuk bahan acuan bagi pegawai yang ingin memahami proses penyelenggara suatu pelatihan, khususnya pelatihan jabatan fungsional, mulai dari perencanaan, pelaksanaan serta tejnik pengevaluasiannya yang diselenggarakan oleh BPSDM HUkum dan HAM